Tag: formarea companiei Olanda

Pe măsură ce data Brexit se încheie, tot mai mulți antreprenori și companii britanice aleg să își mute sediul sau filialele de rezervă în Olanda. Viitorul este încă foarte neclar. Nimeni nu știe cu adevărat cum va arăta realitatea odată ce Brexit-ul va intra în vigoare, dar beneficiile deținerii unei companii în Olanda rămân abundente. Deci despre ce companii vorbim? Și care sunt exact avantajele mutării companiei dvs.? În acest articol vă prezentăm câteva motive destul de logice pe care alții le-au considerat suficient de importante, pentru a înregistra o companie în Olanda.

Intercompany Solutions CEO Bjorn Wagemakers și clientul Brian Mckenzie sunt prezentați de CBC News - Dutch Economy se pregătește pentru cel mai rău cu Brexit, într-o vizită la notarul nostru public pe 12 februarie 2019.

Multe multinaționale v-au precedat deja

Agenția Olandeză de Investiții Externe (NFIA) a publicat informații care Companiile 98 s-au stabilit deja în Olanda. Unele companii 300 + în plus au în vedere serios să facă același lucru. Acestea sunt multinaționale uriașe, precum Discovery și Bloomberg, care adaugă o varietate frumoasă de afaceri recent stabilite în Olanda. În special sectorul financiar, mass-media și comunicații și IT și tehnologie au cunoscut o creștere substanțială a companiilor străine nou înființate.

De ce toate mișcările bruște?

Evident, Brexit-ul are o serie mare de consecințe complicate, în special pentru întreprinderile care operează în cadrul Uniunii Europene. De exemplu; instituțiile financiare sunt obligate să aibă Filialele europene să facă afaceri cu europenii și companiile europene. Acest lucru nu este obligatoriu pentru majoritatea altor companii, deși antreprenorii britanici vor trebui să se ocupe atât cu clienții britanici, cât și cu cei europeni. Deținerea unei filiale în Olanda vă va face mult mai ușor de gestionat activitățile de afaceri zilnice.

Cele mai mari motive pentru care companiile britanice aleg Olanda

Motivele pentru o companie sau o filială a companiei din Olanda sunt destul de clare. Așa cum am spus deja mai sus; motivul numărul unu este cu siguranță faptul că unele companii ar putea fi obligate în mod legal să facă acest lucru. Alte companii ar putea intra în faliment dacă nu tind să aibă nevoile clienților lor europeni în același interval de timp curent. Legătura cu Europa rămâne fermă astfel, făcând posibilă continuarea activității lor ca de obicei.

Un al doilea motiv important este cantitatea mare de subvenții pentru noile întreprinderi și inovațiile oferite în prezent de UE. Cu Brexit, aceste subvenții devin realizabile sau cel puțin mai greu de obținut. Acest lucru poate crea stagnare în concepte inovatoare în ansamblu sau noi startup-uri. Al treilea motiv pentru care o companie poate muta sau deschide o sucursală în Olanda, este faptul că procedurile de frontieră îndelungate vor fi complet evitate.

Alte motive demne de menționat se referă în mod special la faptul că Olanda este o alegere foarte inteligentă pentru compania dvs. Olanda are o infrastructură extinsă și funcțională; atât fizic cât și digital. Diferitele porturi și aeroporturi se află la o distanță maximă de condus de două ore. De asemenea, există un motiv pentru care mulți expați au ales fericit Olanda în trecut. Există o cantitate mare de personal bilingv, serviciile oferite de Olanda pentru străini sunt excelente, iar piața de afaceri olandeză este foarte stabilă și sigură.

Dacă doriți să aflați mai multe despre întregul proces de înființare a unei companii în Olanda sau doriți să aflați mai multe despre toate avantajele, nu ezitați să contactați echipa noastră oricând. Vă putem răspunde la toate întrebările și vă putem oferi informațiile necesare pentru a lua o decizie bine gândită.

Data de așteptare a Brexit-ului global (31st din octombrie) se apropie rapid și acest lucru începe să provoace mult stres în rândul multor investitori și antreprenori britanici. Dacă dețineți o companie din Marea Britanie și nu v-ați gândit cu adevărat la consecințele posibile ale unui Brexit greu, acum ar putea fi serios un moment bun pentru a vă evalua opțiunile.

Multe alte organizații v-au precedat deja și au deschis o filială în Olanda. Unele multinaționale chiar și-au mutat întregul sediu la Amsterdam sau Rotterdam. Motivul principal pentru acest curs de acțiune este destul de simplu: accesul continuu la piața unică europeană cu toate profiturile sale. Deoarece odată ce ați ieșit, nu veți mai profita de avantajele de a face parte din UE și acest lucru ar putea duce la probleme destul de mari în continuarea operațiunilor și activităților dvs. normale de afaceri.

Piața unică europeană explicată de Comisia Europeană

„Piața unică se referă la UE ca la un singur teritoriu fără frontiere interne sau alte obstacole de reglementare în calea liberei circulații a bunurilor și serviciilor. O piață unică funcțională stimulează concurența și comerțul, îmbunătățește eficiența, crește calitatea și ajută la reducerea prețurilor. Piața unică europeană este una dintre cele mai mari realizări ale UE. Acesta a alimentat creșterea economică și a ușurat viața de zi cu zi a întreprinderilor și consumatorilor europeni. ”[1]

Să fii blocat de piața unică europeană: câteva consecințe pentru afacerea ta

Dacă afacerea dvs. din Marea Britanie depinde în prezent de angajați și freelanceri din diferite țări ale UE, veți constata că va trebui să vă ocupați de numeroase probleme apărute. Condițiile contractului dintre dvs. și acestea se vor schimba, evident, deoarece legislația UE nu va mai fi aplicabilă în cazul unui Brexit dur. Acest lucru ar putea duce la ca profesioniștii liberi și angajații să caute în altă parte un loc de muncă, pur și simplu pentru că condițiile de angajare vor deveni prea complicate.

O altă problemă masivă va fi călătoria. Întrucât frontierele vor deveni din nou frontiere reale între Marea Britanie și fiecare țară UE, aceasta înseamnă, evident, că va exista o creștere substanțială a documentelor, vizelor, a diverselor documente de călătorie și a altor consecințe birocratice care vor dura mult timp. Clienții vor trebui să depună mai mult efort pentru a călători la tine și invers.

Apoi, există și faptul că importul și exportul de bunuri și servicii vor fi puternic influențate într-un mod negativ, mai ales din cauza timpului suplimentar pe care îl va dura fiecare expediere. Dacă aveți o companie online sau un magazin web, trimiterea de bunuri către clienții dvs. din UE va dovedi o provocare pentru care s-ar putea să nu fiți în continuare. Unele mărfuri vor deveni mai puțin disponibile pentru import, ceea ce va conduce inevitabil la deficiențe și prețuri mai mari pe care multe companii mici nu le pot plăti dacă vor să rămână profitabile.

Există o posibilitate solidă, s-ar putea să pierdeți câțiva clienți

Cu alte cuvinte: dacă nu deschideți o filială într-o țară UE, ar trebui să luați în considerare faptul că afacerea dvs. nu ar putea să o realizeze până la sfârșitul anului viitor. Oricât de dramatic ar părea, este o viziune foarte realistă pentru mulți proprietari de întreprinderi mici și organizații mari care depind de clienții UE. Prin urmare, nu este deloc surprinzător faptul că o mulțime de companii au înființat filiale în Olanda, dintre care unele sunt inactive total, în așteptare practic ce se va întâmpla din 1^st din noiembrie. În cazul unui Brexit dur, aceste filiale pot fi puse în acțiune imediat, astfel încât compania nu trebuie să sufere din excluderea din UE.

Intercompany Solutions vă poate informa despre toate posibilitățile de deschidere a unei filiale de rezervă în Olanda. Dacă doriți să aflați mai multe, vă rugăm să nu ezitați să ne contactați pentru mai multe informații sau pentru o ofertă personală pentru afacerea dvs. Vestea bună este că înființarea unei companii sau filiale în Olanda se poate face în doar câteva zile lucrătoare. Ceea ce înseamnă că poți fi gata înainte ca data să fie aici, trebuie doar să ne suni.

[1] Comisia Europeană. (2017, 5 iulie). Piața unică europeană - Piața internă, industrie, antreprenoriat și IMM-uri - Comisia Europeană. Legătură: https://ec.europa.eu/growth/single-market_en

De la referendumul din 2016, Brexit a fost un subiect de controverse masive de atunci. Va beneficia într-adevăr Marea Britanie să părăsească Uniunea Europeană? Ce fel de consecințe vor avea acest lucru atât pentru muncitori, cât și pentru proprietarii de afaceri? Și care este cea mai bună strategie pentru a rămâne conectat la UE, dacă sunteți antreprenor sau proprietar de afaceri?

Este specific ultima întrebare care i-a ținut pe mulți proprietari de afaceri să-și zgârie capul, ca să zic așa. Evident, relocarea și / sau deschiderea unor filiale suplimentare într-o țară UE sunt cea mai bună modalitate de a realiza acest lucru în majoritatea cazurilor. Dar relocarea nu este un mic pas pe care îl faci doar, ci este nevoie de timp, de cercetare și de pregătirile adecvate. Cu toate acestea, aproape companiile 100 au făcut această mișcare și sunt mândrii proprietari fie de un nou sediu în Olanda, fie de o nouă filială.

Data Brexit este aproape aici și oamenii au nevoie de soluții

Ziua Brexit este la doar câteva săptămâni sau luni. Din ce în ce mai mulți antreprenori au sentimente neliniștite și neliniștite în legătură cu problema mare sau fără acord. Acest lucru a dus deja la o creștere semnificativă a companii care se orientează pe Olanda pentru o posibilă nouă bază pe piața europeană. Și acest număr va deveni mai mare, deoarece alte organizații și companii 325 au în vedere mutarea aici în viitorul foarte apropiat.

Creșterea este vizibilă mai ales în sectorul financiar, mass-media și comunicații, IT și biotehnologie. Companiile din aceste sectoare sunt în mare parte atrase spre Olanda datorită pieței excelente a ocupării forței de muncă, în combinație cu oportunități financiare și permisiuni indulgente. Nu doar companiile britanice decid să se stabilească aici: o mare bancă japoneză precum Norinchukin și CBOE americană au luat, de asemenea, aceeași decizie.

Nu orice companie este pregătită să ia măsuri încă

Multe companii din Marea Britanie sunt încă puțin șovăitoare, deoarece nu este încă foarte clar cum se va concretiza Brexit și care sunt efectele exacte asupra comunității de afaceri. Totuși, ar putea prezenta riscuri pentru compania dvs., dacă nu luați în considerare cel puțin o sucursală dintr-o țară a UE înainte de a intra în vigoare un eventual Brexit. Acest lucru poate avea cu siguranță consecințe precum:

O întârziere substanțială în toate activitățile comerciale datorită formalităților de frontieră obligatorii și a documentației necesare de care aveți nevoie acum
Nu veți mai putea participa la piața liberă a UE, acest lucru va face mult mai dificil să angajați freelanceri sau să cumpărați și să vindeți produse din și către alte țări din UE
Puteți conta foarte mult pe stabilirea unui serviciu în serviciile dvs. foarte rapid datorită tuturor noilor cerințe și a documentației
Riscați să pierdeți clienți din toată UE, pur și simplu pentru că le va fi mai ușor să găsească un concurent care încă are sediul în UE

Intercompany Solutions vă poate ajuta să evitați astfel de consecințe

Lista este mult mai lungă decât aceasta, deoarece fiecare întreprindere va fi supusă anumitor dezavantaje suplimentare legate de un anumit sector. Dacă doriți să evitați astfel de consecințe, ar fi înțelept să aveți în vedere deschiderea unei filiale în Olanda. Intercompany Solutions Poți realiza acest lucru pentru tine în doar câteva zile lucrătoare, în plus, nici măcar nu vei avea nevoie de o locație fizică imediat, deoarece este posibil și înființarea unei filiale sau filiale. Vă rugăm să nu ezitați să ne contactați oricând cu întrebări, vom încerca să vă ajutăm în orice mod posibil.

Intercompany Solutions primește cereri legate de Brexit aproape zilnic în prezent și a ajutat multe companii să facă tranziția.

De la infamul referendum Brexit, britanicii au devenit din ce în ce mai precauți în ceea ce privește afacerile și start-up-urile. Acest lucru a dus la creșterea substanțială a investițiilor străine și relocarea întreprinderilor în cele mai stabile țări din UE. Olanda se află în prezent în topul listei de relocare, ceea ce nu este deloc surprinzător având în vedere climatul economic pozitiv din țara noastră. Doar pentru a ilustra diferența dintre cele două țări vecine: investițiile întreprinzătorilor olandezi și ale investitorilor din Marea Britanie au scăzut ulterior 80% de la acel moment ilustru din 2016.

Este totul în numere

Investiții de Proprietarii de afaceri britanici și investitorii din Olanda sunt de 6 de mai multe ori decât înainte de 2016. Oficiul central de statistică olandez afirmă că, în timpul 2016, britanicii au investit în jur de 14 miliarde de euro în economia olandeză. Doi ani mai târziu, acest număr a crescut aproape exponențial la 80 miliarde de euro. Marea Britanie a fost de departe cel mai mare investitor străin din Olanda în timpul 2018.

Așa cum am menționat anterior, investițiile de către proprietarii de afaceri olandezi și investitorii din Marea Britanie au scăzut: în 2016 olandezii au investit în jur de 50 miliarde în Marea Britanie, dar în 2017 acest număr a scăzut la 25 miliarde. În 2018, olandezii nu au investit mai mult de 11 miliarde de euro în Marea Britanie: aceasta este o cincime din suma inițială în urmă cu doar doi ani. Cu alte cuvinte: chiar și posibilitatea unui Brexit dur are consecințe absolut uluitoare asupra climatului investițional internațional, care nu poate fi trecut cu vederea.[1]

Antreprenorii și companiile britanice încep să devină nervoși pentru un Brexit greu

Intrarea și scăderea investițiilor străine se datorează în principal sentimentului de incertitudine din ce în ce mai mare între proprietarii de afaceri britanici. Este foarte important pentru un număr mare de companii britanice să rămână prezente într-o țară europeană, pur și simplu pentru că o situație diferită va avea un impact foarte negativ asupra modului în care compania își desfășoară activitatea. Opțiunea ca o afacere să nu mai facă parte din piața unică europeană este într-adevăr destul de înspăimântătoare, în special cu mulți clienți europeni din baza lor de date.

Motivul pentru care Olanda atrage atât de mulți investitori străini

Olanda a fost cunoscută a fi un climat foarte stabil, inovator și benefic pentru multe tipuri de afaceri. De la industria farmaceutică până la IT și industria eco și orice fel de activitate independentă: ca antreprenor sau proprietar al unei corporații mari, aproape întotdeauna poți beneficia de multe dintre resursele pe care Olanda le are de oferit.

În ceea ce privește inovația, Olanda are o poziție primordială în ceea ce privește indicele global de inovație (GII) al 2019. Această listă anuală întocmită de Organizația Mondială a Proprietății Intelectuale (WIPA) vă spune exact ce țară poate fi excelentă pentru afacerea dvs. în ceea ce privește progresivitatea și inovația. Acesta se situează pe performanța inovatoare a țărilor colaboratoare 129 de pe glob, analizând o temă specială în fiecare an.

Anul acesta tema a fost inovația medicală și potențialul de a transforma asistența medicală la nivel mondial. Olanda a fost desemnată a patra țară cea mai inovatoare, cu SUA la numărul trei, Suedia la numărul doi și Elveția ocupând primul loc.[2] Dacă doriți să vă limitați riscurile, indiferent de rezultatul pe 31^st din octombrie, ar fi înțelept să luați în considerare toate opțiunile dvs. de relocare sau deschidere a unei filiale în Olanda. Intercompany Solutions te poate ajuta pe parcursul întregului proces. Trebuie doar să ne contactați pentru toate informațiile de care aveți nevoie.

[1] Algemeen Nederlands Persbureau (ANP). (2019, 9th septembrie). Investitorii britanici 6 sunt mai importanți în Nederland pentru un referendum Brexit. Legătură: https://www.nu.nl/brexit/5989751/britten-investeren-bijna-6-keer-meer-in-nederland-sinds-brexit-referendum.html

[2] Organizația Mondială a Proprietății Intelectuale (WIPA). (2019). Indicele global de inovație 2019. Legătură: https://www.wipo.int/global_innovation_index/en/2019/

Înființarea unei afaceri înseamnă că va trebui să faceți o cantitate uluitoare de alegeri. Desigur, acest lucru nu este neobișnuit, deoarece există pur și simplu multe opțiuni din care să alegeți. La fel ca serviciile specifice pe care le veți oferi, limbile în care veți lucra, adresa de afaceri și spațiul de birou posibil și compania care va face site-ul dvs. și materialele de PR. Dar ai avut în vedere și țara?

În ce țară vrei să începi o afacere? Aproape toate start-up-urile și noii antreprenori își stabilesc compania în țara de reședință. Probabil un pic din obișnuință. Dar în multe cazuri, ar putea beneficia de fapt să răsfoiți un pic. Și ia în considerare să începi o afacere într-o altă țară decât a ta. Ca Olanda. Și cu siguranță nu veți fi primul, deoarece numărul de afaceri și investiții străine în Olanda continuă să crească. În acest articol vă vom spune un pic mai multe despre „de ce”!

Companiile străine impulsionează economia olandeză la mari culmi

Olanda a fost inundată cu investiții străine și antreprenori care au creat afaceri în țara noastră de ceva vreme. De exemplu: Agenția Olandeză de Investiții Externe (NFIA) și câțiva parteneri regionali implicați în rețeaua „Invest în Olanda” au ajutat la atragerea în jurul 350 a diferitelor proiecte de investiții străine din întreaga lume, numai în 2016. Toate aceste acțiuni totalizează o sumă masivă de aproximativ 1,5 miliarde de euro în investiții de capital. La rândul său, acest lucru a creat mai mult de 10.000 noi locuri de muncă.

În 2017, au fost investiți 1,7 miliarde. În 2018, marile multinaționale precum Timerland, Giant și DAZN au creat aproape 10.000 locuri de muncă suplimentare și în Olanda. Toate companiile combinate au contribuit cu aproximativ 2,85 miliarde de euro la economia noastră națională. În total, putem spune în siguranță că investițiile străine și întreprinderile din Olanda au o influență foarte pozitivă asupra economiei noastre și, prin urmare, investițiile în Olanda sunt cu siguranță un mod sigur de a-ți dezvolta afacerea destul de rapid.
Brexit-ul a provocat numeroase mutări ale birourilor companiilor străine

Unul dintre cele mai mari motive pentru mișcare este Brexit-ul.

Mulți proprietari de afaceri ar fi mai degrabă în siguranță decât de rău, și astfel au decis să mute în mod proactiv unele filiale sau chiar sediul lor în Olanda. Rețeaua Invest in Olanda a adus mai mult de 40 companii în Olanda în anul 2018. Acesta a fost un rezultat direct al Brexit și a dus la crearea de aproape 2.000 noi locuri de muncă, alături de aproximativ 291 milioane de euro în investiții. În Marile multinaționale 2019 precum Discovery și Bloomberg și-au anunțat dorința de a investi în Olanda datorită Brexit.

Majoritatea acestor companii sunt de origine britanică, dar cele pierdute includ și organizații americane și asiatice. Aceste organizații reconsideră practic multe opțiuni, pentru a reduce la minimum posibilele incertitudini și amenințări atunci când Brexit urmează în cele din urmă. Aceste companii au origini în multe sectoare, cum ar fi sectorul financiar, mass-media și publicitatea, științele vieții și sănătatea și logistica.

De ce aleg atât de mulți proprietari de afaceri Olanda?
Există, în mod evident, câteva motive bune pentru a avea în vedere țara noastră destul de mică pentru relocare. Pentru că companiile care au făcut deja mutarea nu sunt doar jucători mici; multe organizații uriașe bine-cunoscute au stabilit deja un nou sediu în Olanda. Mai mult de companiile străine 6.300 au stabilit mai mult de 8.000 diferite operațiuni în Olanda.

Printre companiile internaționale se numără companii nord-americane precum Abbott Laboratories, Boeing, Bombardier, Cisco Systems, Dow, Eastman Chemical, Heinz, Medtronic, NCR Corporation și Reebok. Sunt incluse și companii europene precum Bosch, Danone, Siemens și RWE. Un număr mare de companii din Asia și Orientul Mijlociu sunt, de asemenea, reprezentate de companii precum Astellas, BenQ, Daewoo, Fujifilm, Giant, Hitachi, Huawei, ICBC, LG Electronics, SABIC, Samsung, Saudi Aramco, Tata Consultancy Services, Teijin și Yakult .

Cele mai importante motive pentru mutarea unei afaceri în Olanda sunt enumerate mai jos:
Locație fantastică, sistem educațional și oportunități de afaceri
Olanda este situată pe o poziție primordială, atât Schiphol, cât și portul Rotterdam ca puncte principale într-o infrastructură deja bogată. Lângă aia; Holland găzduiește o excelentă infrastructură TIC și o acoperire perfectă a rețelei. O forță de muncă orientată la nivel internațional, cu majoritatea oamenilor care vorbesc cel puțin două limbi, și multe școli fantastice și de înaltă calitate (internaționale și naționale) din care să aleagă.

Nivelul de viață este considerat a fi excepțional ridicat, Amsterdamul fiind capitalul care vă oferă totul în ceea ce privește cultura și activitățile. Dar și alte orașe frumoase precum Rotterdam, Haga și Utrecht. Orașele sunt considerate a fi foarte sigure și veți avea multe posibilități de a vă extinde rețeaua cu multe spații de lucru partajate din tot orașul.

Guvern stabil și sistem juridic echitabil.

Olanda este considerată a fi o democrație parlamentară foarte stabilă și vibrantă, recunoscută la nivel mondial pentru transparența, corectitudinea și eficacitatea sa. Sistemul politic se caracterizează prin pluralitate și construirea consensului, rezultând guvernări de coaliție care reprezintă cu adevărat vocea poporului. Sistemul juridic este considerat, de asemenea, echitabil și transparent și bine echipat pentru a face față problemelor de afaceri, comerț, impozitare și brevete.

Există instanțe specializate pentru soluționarea problemelor penale și administrative, precum și cu legislația fiscală, legea planificării, dreptul mediului și comerțul și comerțul. Există o varietate bogată de firme de avocatură de talie mondială - atât cele de origine internă, cât și cele internaționale mari - care pot oferi asistență în domeniul dreptului fiscal, al fuziunilor și al achizițiilor și al dreptului european. Haga este sediul Oficiului European de Brevete.

Impozite mici comparativ cu alte țări europene
Rata impozitului pe profit în Olanda este foarte scăzută pentru standardele europene: 16.5% pentru profituri până la 200.000 euro și 25% pentru profituri mai mari decât această sumă. În următorii ani, guvernul va reduce ratele de impozitare minime și maxime și mai mult (rata 15% mai mică și rata 21% mai mare în 2021).

Ratele CIT vor fi reduse treptat. Rata standard va fi redusă în pași de la 25% la 22.55% în 2020 și la 20.5% în 2021. Rata mai mică a scăzut de la 20% la 19% în 2019, la 16.5% în 2020 și la 15% în 2021. Investitorii străini pot profita, de asemenea, de unele scutiri fiscale benefice, cum ar fi o scutire de taxă 30% pentru angajarea de angajați cu înaltă calificare.

Sistem financiar sigur și dezvoltat
Olanda se mândrește, de asemenea, cu un sistem financiar stabil și climă, cu o gamă largă de bănci olandeze puternice, cum ar fi ING Group, ABN AMRO și Rabobank. Există, de asemenea, mulți investitori de capital privat, fonduri de capital de risc, precum și manageri de fonduri disponibili pentru ridicare.

Intercompany Solutions: partenerul dvs. pentru o afacere din Olanda
Ne puteți contacta întotdeauna pentru mai multe informații și asistență dacă aveți în vedere deschiderea unei filiale în Olanda sau poate o afacere cu totul nouă. Avem la dispoziție o mare varietate de servicii pentru a vă ajuta în orice fel putem.

Întregul proces poate fi încheiat în doar câteva zile lucrătoare, oferindu-vă șansa de a începe imediat activitatea. Vă interesează posibilitățile? Contactați-ne pentru mai multe informații.

Au trecut aproape doi ani de la infamul referendum Brexit. O mică minoritate de britanici au făcut apoi clar că nu mai doresc să facă parte din Uniunea Europeană. Și așa sa născut Brexit. După multe negocieri și lupte, nu există încă o viziune clară asupra drumului care urmează, ceea ce înseamnă că Regatul Unit poate sau nu să devină independent în martie 29, 2019.

În ambele cazuri, vor exista consecințe pentru fiecare parte implicată. Desigur, dacă nu există nici o înțelegere, situația poate deveni frenetică, deoarece nu vor exista acorduri cu UE. Marea Britanie ar putea să se afle într-o poziție foarte incomodă, și nu doar cu UE, ci cu multe alte națiuni care au acorduri comerciale cu UE. În cazul unui acord, există încă mulți factori care vor influența proprietarii de afaceri și antreprenorii care lucrează fie din Regatul Unit, fie dintr-un stat membru al UE.

Există o zonă gri destul de mare între tranzacție și nici o afacere, care va avea consecințe diferite, în funcție de scenariul de joc. La care se adauga; pierderile financiare pentru susținerea întregului proces până acum au fost severe. Marea întrebare pentru toată lumea este dacă Marea Britanie va rămâne în totalitate implicată în UE și dacă da; în ce rol? Relația pe termen lung dintre Marea Britanie și Europa este foarte instabilă și acest lucru poate avea efecte masive asupra afacerii dvs. Nici nu contează dacă această afacere există deja sau este doar o idee în acest moment.

Din Marea Britanie la o afacere din Olanda

În acest articol vă vom informa despre cele mai importante detalii ale lui Brexit și posibilele consecințe ale tuturor scenariilor. Veți găsi, de asemenea, informații despre beneficiile unei afaceri într-un stat membru al UE și de ce Țările de Jos pot fi una dintre cele mai bune opțiuni. Companiile imense precum Sony, Discovery și Panasonic se mișcă deja din Marea Britanie în Olanda. Vom discuta de ce este o mișcare solidă și inteligentă care ar putea fi benefică și pentru dumneavoastră.

Începeți o afacere în Olanda

De ce este Brexit rău pentru afaceri?

Negocierile dintre Bruxelles și Marea Britanie se desfășoară de aproape doi ani până acum și încă nu există consens. Probleme majore precum granița dintre Irlanda de Nord și Irlanda sunt nerezolvate până în prezent. Acest lucru lasă o sumă imensă de antreprenori, proprietari de afaceri și investitori străini în întuneric cu privire la alegerile pe care ar trebui să le facă. În cazul unei înțelegeri, ceea ce înseamnă că Regatul Unit nu va mai fi un stat membru al UE, dar cu includerea unor acorduri între ambele părți, vor exista pierderi în ceea ce privește venitul național. Financial Times a evaluat situația și, în funcție de expertiza lor, rezultatul va fi după cum urmează:

Dacă Marea Britanie rămâne membru al pieței unice: pierdere 2%
În cazul unui acord de liber schimb cu UE: pierdere 5%
În cazul în care comerțul dintre Regatul Unit și UE este inițiat în conformitate cu normele OMC: pierdere 8%[1]

Inutil să spun că o situație care nu are legătură cu un Brexit greu poate include consecințe financiare care vor fi mult mai severe. Societățile și companiile mari au inițiat deja măsuri pentru limitarea daunelor. Companiile ca Bentley se întorceau încet spre profit, dar oricum ar fi eșuate, când un Brexit greu devine realitate. Adrian Hallmark, CEO al Bentley, a explicat The Guardian: "Brexitul este ucigașul, dacă am ajunge cu un Brexit dur... care ne-ar lovi anul acesta pentru că avem potențialul de a depăși pragul de rentabilitate pentru a face o schimbare. Ar pune în pericol fundamental șansa noastră de a deveni profitabile.Matei 22:21

În cazul în care ar avea nevoie să oprească producția în fabrica Crewe din Marea Britanie, acest lucru ar costa Bentley milioane pe zi.[2] Și Bentley nu este singura companie îngrijorată, și tocmai de aceea multe companii multinaționale se mișcă rapid la "un teren mai sigur", cum ar fi Țările de Jos. Deoarece beneficiile și profiturile de ședere pe teritoriul UE sunt foarte reale pentru majoritatea proprietarilor de afaceri.

Repercusiunile Brexit-ului: Mai multe companii 250 au în vedere relocarea în Olanda

Sute de întreprinderi discută opțiuni de relocare cu guvernul Olandei, deoarece sunt îngrijorați de comerțul lor pe piața europeană după ieșirea britanică din UE. Mai multe companii populare și-au declarat deciziile ferme de relocare.

Consecințe pentru întreprinderi

Brexitul și incertitudinea cu privire la specificul său motivează puternic companiile să părăsească Marea Britanie și să se mute în Olanda. În 2018 Panasonic și-a anunțat intenția de a se muta la Amsterdam. Mai recent, Sony și-a comunicat planul de relocare, citând Brexit drept motivul acestor dezvoltări.

Agenția Olandeză pentru Investiții Străine susține că a fost contactată de mai multe companii 250 pentru a discuta relocarea lor în Olanda. În 2017 numărul a fost 80, iar la începutul lui 2018 a crescut la 150.

Mai multe companii sunt de așteptat să își exprime interesul pentru a se muta în țara morilor de vânt și lalele înainte de a anunța cifra totală în luna următoare. Un reprezentant al Agenției Olandeze de Investiții Externe a declarat că sosirea fiecărei companii, indiferent de mărimea sa, este o veste bună.

Marea Britanie pierde și Olanda câștigă?

Marea Britanie a pierdut recent un jucător important în fața EMA (Agenția Europeană a Medicamentelor), o instituție care angajează aproximativ 900 lucrători cu înaltă calificare. EMA a decis să se stabilească la Amsterdam. Alte țări beneficiază și de Brexit, deoarece o serie de companii din sectorul financiar intenționează să-și mute operațiunile și angajații în străinătate în orașe precum Luxemburg, Frankfurt, Paris și Dublin.

Se poate părea că Olanda beneficiază mult de Brexit din cauza interesului în creștere rapidă a țării ca destinație pentru înființarea de afaceri. Cu toate acestea, companiile care se deplasează de fapt vor atenua doar consecințele negative ale Brexit pentru Olanda. Efectele Brexitului sunt încă ambigue, dar țara a considerat o situație fără acord cu privire la drepturile rezidenților britanici.

Uniunea Europeană pe scurt

Fiecare stat membru a acceptat cele patru libertăți ale UE, care sunt în esență pilonii existenței sale:

Libera circulație a mărfurilor
Libera circulație a capitalurilor
Libera circulație a serviciilor
Libera circulație a persoanelor

Este evident modul în care aceste libertăți sunt benefice pentru companiile cu sediul într-unul dintre statele membre. Toate companiile din "bloc" pot cumpăra și vinde liber produse și servicii în interiorul granițelor UE. Pentru a menține piața echitabilă pentru toată lumea, există un cadru de reglementare care împiedică o parte să câștige avantaje competitive neloiale.

Statele membre au, de asemenea, obligația de a pune în aplicare legislația UE în propria legislație națională și de a recunoaște standardele comune reciproce. Un alt rol important pe care îl joacă UE este cel al unei uniuni vamale comune. Statele membre pot face comerț liber în interiorul granițelor UE, deși toate țările care nu sunt membre ale UE sunt obligate să perceapă tarife comune la importuri. În ansamblu, UE își protejează statele membre în multe feluri, dar limitează și autonomia țărilor. Acesta este motivul pentru care Marea Britanie a decis să părăsească UE.

Care sunt avantajele comerțului în cadrul UE?

Piața unică europeană este în mod evident principalul beneficiu aici. În prezent, UE este cel mai mare comerciant unic din lume, reprezentând 16.5% din totalul importurilor și exporturilor din întreaga lume.[3] Obiectivul principal al UE este nu numai posibilitatea de liber schimb între membrii săi, ci și liberalizarea comerțului mondial. Unele beneficii concrete de a deține o afacere într-o țară membră a UE, cum ar fi Țările de Jos, includ:

Nu există bariere în calea comerțului intern
Concurență sănătoasă în domeniul serviciilor
Reducerea costurilor generale de afaceri
Nu există monopoluri sau carteluri care să contracareze concurența
Reducerea cantității de documente
Diverse standarde armonizate
O modalitate mai eficientă de a face afaceri
Libera circulație a persoanelor care are ca rezultat o forță de muncă multinațională
O singură monedă comercială - euro

De aceea, să fii membru al UE a oferit avantaje cheie afacerilor din Regatul Unit. UE include unele dintre cele mai bogate și mai prospere țări din întreaga lume, oferind fiecărui proprietar de afaceri acces la o cantitate enormă de furnizori. În principiu, puteți vedea UE ca o piață mare, care oferă o cantitate de conveniență asemănătoare cu a face afaceri în propria țară. Nu există vamă, nici taxe de import și mult mai puține reglementări pentru încetinirea comerțului.

Trăsături comerciale echitabile și deschise

Organizația Mondială a Comerțului asigură că obligațiile și acordurile comerciale dintre țările din lume sunt transparente și corecte. Toate politicile UE de reglementare și comercială sunt făcute în numele UE de către Comisie, care lucrează îndeaproape în cadrul OMC pentru a asigura corectitudinea și deschiderea. De asemenea, comisia lucrează foarte strâns cu guvernele naționale, cu Parlamentul European și cu organizațiile mondiale pentru a se adapta rapid la situațiile și schimbările necesare la nivel mondial și local.

Deoarece UE dispune de o rețea extinsă de relații comerciale la nivel mondial, acordurile favorabile pot fi negociate. Aceasta este o situație în care o țară singură nu ar fi capabilă. Toate aceste parteneriate vizează crearea și menținerea unei piețe unice stabile și echitabile, care oferă proprietarilor de afaceri multe beneficii. De asemenea, este mai sigur ca proprietarii de afaceri să facă schimburi comerciale în afara UE, fiind protejați de numeroase acorduri multilaterale.

UE oferă condiții de siguranță și stabile

Pe lângă crearea de oportunități pentru proprietarii de întreprinderi, UE se străduiește, de asemenea, pentru condiții mai bune de muncă în țările mai sărace. Politica comercială a UE vizează reducerea și stoparea malpraxisurilor, cum ar fi munca copiilor, utilizarea de substanțe chimice dure și crearea de pericole pentru mediu, precum și combaterea volatilității prețurilor. Țările aflate în primejdie pot fi impulsionate în mod activ prin acțiuni precum reducerea temporară a taxelor, furnizarea de consultanță în materie de guvernanță și sprijinirea întreprinderilor naționale mai mici. Dacă alegeți să înființați o companie în UE, veți alege în mod automat condiții sigure.

Este o companie din Olanda o alternativă bună pentru Brexit pentru afacerea dvs.?

În general, începerea unei afaceri olandeze este aproape întotdeauna benefică datorită numărului mare de beneficii și posibilități pe care Olanda le poate oferi. Dacă totuși aveți îndoieli, puteți să vă puneți mai întâi câteva întrebări. Răspunsurile vor determina dacă Olanda este un loc bun pentru a începe compania dvs.:

Ce fel de afaceri intenționați să stabiliți?
Este posibil să începeți o astfel de companie în Olanda?
Există o nișă potrivită pentru serviciile sau produsele pe care doriți să le oferiți?
Compania dvs. ar fi competitivă în anumite moduri?
Va fi mai ușor să tranzacționați cu o afacere cu sediul în Țările de Jos, sau aceasta ar implica anumite beneficii financiare pe care le pierdeți în prezent?

Este bine să răspundeți în prealabil la aceste întrebări, deoarece ar trebui să le răspundeți odată ce decideți să începeți procesul de înființare a unei afaceri olandeze. Dacă dețineți deja o afacere de succes din Marea Britanie, dar doriți să o mutați în Olanda, este posibil să fiți nevoit să explicați și modul în care compania dvs. va fi benefică pentru economia olandeză.

„Țările de Jos vor deveni centrul infrastructurii de comerț financiar al UE27

AFM a realizat peste 150 de interviuri cu companii care sunt interesate să solicite o licență. „Presumăm că între treizeci și patruzeci la sută din comerțul european cu instrumente financiare va opta pentru Țările de Jos ca locație. Astfel, Țările de Jos vor deveni centrul de tranzacționare financiară în cadrul UE27”, potrivit lui Merel van Vroonhoven, președintele AFM. „Sosirea acestor părți va atrage și alți furnizori de servicii. În plus, întărește accesul fondurilor de pensii olandeze și al altor administratori de portofoliu la piața de capital”. '' [4]

Cum vă poate ajuta o afacere olandeză?

Dacă v-ați gândit deja la începerea sau mutarea afacerii dvs., Olanda se dovedește a fi o alegere fantastică pentru aproape fiecare investitor sau start-up. O afacere în Olanda oferă o sumă mare de avantaje și beneficii pentru întreprinzătorii străini. Olandezii au fost clasați pe 4^th privind Indicele Competitivității Globale al Forumului Economic Mondial, 3^rd cea mai buna tara din lume pentru afaceri de catre revista Forbes datorita conditiilor de afaceri profitabile.

Cateva motive foarte bune pentru a incepe o afacere olandeza:

Una dintre cele mai mici cote de impozitare din Europa: între 16.5% și 25% (15-21% de la 2021)
Nu plătiți taxa pe valoarea adăugată (TVA) pentru tranzacțiile din cadrul UE
Olanda are cel mai mare număr de tratate la nivel mondial pentru evitarea dublei impuneri
Olandezii au o reputație solidă în comerțul electronic (e-commerce)
Mai mult de 90% din populație vorbește engleza și, în majoritatea cazurilor, oa doua limbă străină
Forța de muncă olandeză este foarte educată și se clasifică pe 3^rd în topul global
Olanda oferă o atmosferă inovatoare de afaceri internațională
Antreprenorii străini și investitorii vor profita de un climat juridic și politic stabil și de o mulțime de relații internaționale excepționale

Procedura de inițiere a unei afaceri olandeze

Dacă doriți să vă puteți bucura de toate avantajele oferite de Olanda, va trebui să urmați o anumită procedură înființează-ți compania aici. Aici e locul Intercompany Solutions intră în imagine. Vă putem ajuta să înființați o afacere olandeză în doar câteva zile lucrătoare. Vă putem ajuta, de asemenea, să transferați activitatea curentă în Olanda. Procedura noastră constă în 3 etape de acțiune generală:

Etapa 1

Vi se va cere să trimiteți toate documentele necesare, precum și dovada identității dvs., pe care o vom verifica cu atenție. Dacă aveți deja în vedere un nume de companie, vom verifica disponibilitatea acelui nume și în această etapă.

Etapa 2

După toate verificările, vom pregăti toată documentația care va fi necesară pentru a vă înregistra compania. Când aceste documente sunt finalizate, le trimitem pentru tine (și eventualii alți acționari) să semneze. După semnare, trimiteți totul înapoi la noi pentru a putea începe procesul de înregistrare.

Etapa 3

Cu toate documentele semnate mergem la un notar public, care va semna fapta de constituire și va depune fapta de constituire la Camera de Comerț. Veți primi apoi numărul dvs. de înregistrare, precum și numărul dvs. de TVA. Compania dvs. există oficial! Dacă doriți, ne putem îngriji și de alte aspecte, cum ar fi solicitarea unui cont bancar olandez.

Contactați-Ne Intercompany Solutions pentru mai multe informații

Intercompany Solutions are mulți ani de experiență în înființarea de afaceri pentru străini, precum și în gestionarea multor cazuri. Vă putem ajuta cu orice întrebare care v-ar putea avea legătură cu inițierea unei afaceri în Olanda. Din permis, va trebui să găsiți cea mai bună bancă olandeză pentru afacerea dvs. Pur și simplu ne contactați pentru mai multe informații și vă vom contacta în cel mai scurt timp posibil.

[1] Strauss, D. (2018, 9 octombrie). Brexit explainer: ce este în joc pentru piața unică a UE și pentru uniunea vamală? Legătură: https://www.ft.com/content/1688d0e4-15ef-11e6-b197-a4af20d5575e.

[2] Neate, R. (2019, 23 ianuarie). Companiile apasă butonul de panică Brexit în lovitură suplimentară către Theresa May. Legătură: https://www.theguardian.com/technology/2019/jan/22/no-deal-brexit-panic-grips-major-uk-firms.

[3] Uniunea Europeana. (2018, 13 noiembrie). Comerț | Uniunea Europeana. Legătură: https://europa.eu/european-union/topics/trade_en.

[4] Autoritatea olandeză pentru piețele financiare (AFM) (2018, 29 octombrie) Olanda va deveni centrul comercialului financiar european după Brexit. Legătură: https://www.afm.nl/en/professionals/nieuws/2018/okt/trendzicht-2019

Actualizat 11-12-2019

În Olanda, un joint-venture este un acord între cel puțin două companii de a uni resursele pentru a-și atinge un scop comercial comun. Fiecare companie își păstrează identitatea și își asumă răspunderea pentru pierderile și profiturile asocierii.

Investitorii implicați în crearea unui joint-venture olandez trebuie în primul rând să înființeze două companii în Țările de Jos. Intreprinderile comune nu sunt reglementate în mod specific pentru aranjamentele de afaceri de acest tip. Totuși, companiile care formează societatea trebuie să respecte legislația națională a societăților.

Agenții noștri olandezi în formarea companiilor vă pot ajuta să formați o întreprindere comună potrivită care să respecte dispozițiile actuale privind controlul și gestionarea corporativă.

Formarea de întreprinderi mixte în Olanda

O societate mixtă formată în Olanda poate fi corporativă (între societăți publice sau private sau cooperative) sau contractuală (de parteneriat, limitată sau nu). Un joint venture corporativ este format între entități corporative care sunt persoane juridice (spre deosebire de parteneriate) și, prin urmare, companiile trebuie să urmeze legea corporativă olandeză. Acest factor important diferențiază societățile în comun de cele contractuale.

În Olanda, companiile și parteneriatele fac obiectul unor cerințe diferite privind raportarea financiară anuală și contabilitatea. Agenții noștri în formarea companiilor vă pot oferi informații complete despre acest subiect.

Cerințe privind înființarea unui joint venture în Olanda

Toate companiile olandeze înmatriculate trebuie să fie înregistrate la Camera Națională de Comerț. Orice asociație în participațiune care desfășoară activități comerciale trebuie să fie formată de entități înregistrate. În cazuri particulare, asociațiile în participațiune pot face obiectul actului olandez privind concurența. Pe de altă parte, societățile contractuale trebuie să îndeplinească cerințele dreptului național al contractelor.

Olanda nu a impus nici o restricție comercială asupra asociațiilor în participațiune și poate fi stabilită în orice domeniu de activitate. Acest tip de unitate nu este obligat să respecte o anumită durată. Cu toate acestea, dacă entitățile care formează o asociație în participațiune sunt menite să existe pentru o anumită perioadă de timp, atunci aceeași perioadă va fi valabilă și pentru societatea în comun.

Dacă aveți nevoie de informații despre alte persoane juridice sau doriți să includeți o companie olandeză, vă rugăm să luați legătura cu specialiștii noștri în formarea companiei.

Companiile internaționale care nu locuiesc în Olanda își pot face public interesele de afaceri și pot stabili o prezență în țară prin deschiderea unui birou reprezentativ (de legătură). În conformitate cu legislația națională, birourile de legătură nu sunt clasificate ca persoane juridice, deoarece acestea nu funcționează și există independent; ele sunt pe deplin subordonate și dependente de corporațiile internaționale care le-au înființat în Olanda.

În general, companiile internaționale sunt interesate să stabilească birouri de legătură în Olanda în scopul cercetării de marketing: să introducă și să promoveze produse pe piața locală și să semneze contracte cu partenerii de afaceri rezidenți.

Activitățile biroului local de legătură

Fiind complet dependentă și subordonată companiei internaționale care a deschis-o, biroul de legătură olandez nu își poate desfășura propriile activități (nu poate să producă bunuri sau să furnizeze servicii). Cu toate acestea, poate sprijini diferite operațiuni ale societății-mamă, de exemplu activități comerciale (publicitate, promovare și marketing). Oficiul de legătură olandez poate, de asemenea, colecta informații în scopul cercetării științifice și a activităților similare care sunt auxiliare societății internaționale.

Oficiile de legătură din Olanda deseori servesc ca intermediari între societățile-mamă internaționale și partenerii comerciali din Olanda, reprezentând astfel societățile-mamă (care acționează în numele lor / în numele lor).

Birourile reprezentative nu pot genera profit, deci investitorii internaționali dispuși să-și stabilească produsele și serviciile pe piața olandeză pot opta pentru acest lucru deschiderea ramurilor in schimb. Filialele sunt, de asemenea, extrem de dependente de societățile-mamă, însă, spre deosebire de birourile de legătură, pot desfășura activități comerciale reale.

Înregistrarea oficiilor de legătură din Olanda

Oficiile de legătură din Olanda nu trebuie să facă obiectul unei înregistrări la Camera Națională Comercială. Acestea sunt considerate structuri care colectează și furnizează informații / oferă servicii administrative companiilor mamă fără a implica activități comerciale. Prin urmare, birourile de legătură nu sunt impozitate în Olanda. (Citiți mai multe despre taxele olandeze).

Totuși, un birou olandez de legătură poate angaja personal și, dacă da, trebuie să fie înregistrat la autoritățile locale competente pentru impozitul pe venitul personal. Persoana nerezidentă care funcționează ca ofițer de legătură olandez și care reprezintă societatea internațională trebuie să solicite permisele de ședere și de muncă.

Taxa pe valoarea adăugată suportată de birourile de legătură din Olanda poate fi rambursată în anumite condiții. Un birou de legătură olandez poate primi o rambursare dacă societatea-mamă internațională depune cereri regulate la autoritățile fiscale locale.

Oficiul de legătură olandez reprezintă un pas inițial pentru antreprenorii internaționali care intenționează să se stabilească pe piața olandeză. La un moment dat, biroul poate deveni o sucursală, dacă întreprinzătorul ia o decizie de a-și extinde gama de operațiuni locale.

Dacă aveți nevoie de mai multe informații despre birourile de legătură din Olanda, vă rugăm să contactați agenții noștri în procesul de înființare a companiei. Acestea vă vor răspunde la întrebările referitoare la înființarea unei afaceri olandeze și vă pot reprezenta în fața autorităților respective.

Străinii care locuiesc în Țările de Jos pot lucra fie pentru întreprinderi locale, fie își pot înființa propria companie. În ultimii ani, oamenii aleg din ce în ce a doua opțiune, bazându-se pe sprijinul guvernamental pentru start-up-uri.

Una dintre afacerile profitabile pe care străinii le pot înființa în Țările de Jos sunt magazinele. Nu sunt multe cerințe de îndeplinit sau licențe de obținut. Un avantaj semnificativ este posibilitatea de a stoca magazine cu produse de calitate livrate de la producători și producători locali. Acest lucru este deosebit de convenabil pentru bunurile de consum ieftine care sunt vândute rapid.

Agenții noștri locali în formarea companiilor vă pot ajuta cu procedura de înregistrare a companiei cu scopul de a deschide un magazin.

Înregistrarea unui magazin în Olanda

Pentru a deschide un magazin, mai întâi trebuie inregistreaza-ti firma la Registrul Comertului. Procedura de înființare a companiei în Țările de Jos necesită:

alegerea unui nume de companie;
selectarea unei forme de afaceri;
înregistrarea entității selectate;
înregistrarea la Administrația Fiscală;
obținerea unei înregistrări de securitate socială;
solicitând un cont de companie într-o bancă locală, un cont de comerciant suplimentar este opțional;
obținerea licențelor necesare pentru funcționare.

În ceea ce privește licențele necesare pentru deschiderea unui magazin olandez, cerințele variază în funcție de produsele oferite.

Licențele necesare pentru operarea unui magazin olandez

Dintre autorizațiile necesare pentru a deschide un magazin în Olanda, probabil cea mai importantă se numește licență de piață. Permite atât comercianților individuali, cât și companiilor să vândă produse pe piața olandeză. Această licență este furnizată de municipalitatea zonei în care își desfășoară activitatea.

În plus față de licența de piață menționată mai sus, deschiderea unui magazin olandez implică anumite măsuri de siguranță care trebuie luate în considerare de către proprietarii de afaceri. Produsele vândute trebuie să fie asigurate și trebuie să fie semnate contracte diferite cu furnizorii. În cazuri speciale, atunci când se vând produse importate, proprietarii magazinului vor trebui să obțină autorizații de import.

Dacă aveți nevoie de informații suplimentare despre înregistrarea unei companii olandeze, nu ezitați să ne contactați. Consultanții noștri locali în înregistrarea companiei vă vor ajuta cu procedura de înmatriculare a afacerii. De asemenea, puteți verifica ghidul nostru privind deschiderea unei afaceri, cafenele sau hoteluri în Olanda.

În conformitate cu legislația privind tipurile de instrumente de investiții care pot fi înregistrate în Olanda, aceste structuri pot fi constituite ca societăți de investiții sau fonduri. Investitorii care intenționează să treacă prin procedura de înființare a unui fond pot înregistra vehiculele lor ca forme de afaceri închise sau deschise.

Persoane juridice aplicabile fondurilor de investiții în Țările de Jos

Legislația olandeză privind fondurile de investiții include diverse acte referitoare la diferitele vehicule reglementate. Pentru a da un exemplu, fondurile cu capăt închis sunt supuse Directivei 2003 / 71 / CE privind prospectul care urmează să fie publicat atunci când valorile mobiliare sunt oferite publicului sau admise la tranzacționare și sunt puse în aplicare în conformitate cu legislația UE. Indiferent dacă un fond a fost constituit într-o formă închisă sau deschisă sau ca un vehicul asociat, de exemplu un fond de acoperire împotriva riscurilor, legile olandeze prescriu următoarele cinci persoane juridice:

societate cu răspundere limitată (BV);
societate pe acțiuni (NV);
de cooperare;
parteneriat limitat;
fondul mutual (FGR).

Oamenii de afaceri care doresc să deschidă un fond olandez au, de asemenea, opțiunea de a înființa o companie de investiții cu capital variabil (BMVK). Această entitate acționează ca un fond pentru investiții, deoarece investitorii săi pot crea fonduri umbrelă în structura sa. Cu toate acestea, spre deosebire de fondurile de investiții, un BMVK nu este obligat să își ofere stocurile pe piața națională.

Întreprinderi olandeze corporatiste și necomerciale

Persoanele juridice olandeze care pot fi utilizate pentru investiții aparțin două categorii generale: corporative și necomerciale. Primul grup include BV, NV, cooperativă și MBVK. Al doilea include fonduri mutuale și parteneriate limitate.

Toate aceste structuri sunt impozitate diferit, în conformitate cu sistemul de impozitare care le acoperă. sistemului fiscal din Olanda permite persoanelor juridice deschise pentru finanțarea investițiilor să fie stabilite fie ca opace, fie transparente. Pentru entitățile opace, administrația fiscală percepe impozitul pe profit în ceea ce privește câștigurile și veniturile din capital.

Compania noastră din Olanda vă poate oferi informații suplimentare privind impozitarea structurilor enumerate mai sus. Vă rugăm să luați legătura cu agenții noștri pentru a primi informații detaliate cu privire la legislația privind fondurile de investiții.

Procedurile de numire și concediere a personalului sunt parțial acoperite de Codul civil al Țărilor de Jos și clarificate parțial de către sistemul judiciar. Este relativ ușor să angajeze personalul, dar poate fi dificil să concediezi angajații.

Contracte de muncă în temeiul legislației olandeze

Legea olandeză privind ocuparea forței de muncă nu impune un contract în formă scrisă. Cu toate acestea, este recomandabil să încheiați contracte scrise cu angajații dvs. pentru a evita discuțiile despre aranjamente. Este bine să începeți contractul de muncă cu definiții ale celor mai semnificative condiții de muncă.

Contractul de muncă scris permite de asemenea angajatorului și salariatului să includă clauze speciale, de exemplu privind neconcurența, perioada de probă, secretul companiei, orele de lucru, salariul, regulamentul bonusurilor, concediile, schema de pensii, termenele de reziliere etc.

Contractul de muncă poate fi pregătit într-o altă limbă decât cea olandeză sau engleza, însă în acest caz există riscul unei interpretări greșite. Prin urmare, un contract în una dintre aceste două limbi este preferabil.

Dacă angajatul angajat locuiește și lucrează în Olanda, atunci legea aplicabilă ar fi cea olandeză. Cu toate acestea, în cazuri speciale, în cazul în care individul lucrează în două sau mai multe țări, dispozițiile pot fi diferite. Circumstanțele particulare vor fi determinate de legea aplicabilă. Părțile ar putea avea nevoie să ia în considerare legislația din diferite țări.

În Țările de Jos, este recomandabil ca angajatorii să își elaboreze contractele în conformitate cu legile locale olandeze. În caz contrar, anumite condiții sau aranjamente se pot dovedi invalide.

Acordurile de angajare în țară pot fi încheiate pe o perioadă de timp specifică sau nedeterminată. Cu toate acestea, contractele pe durată determinată și cele pe durată nedeterminată fac obiectul unor dispoziții legislative specifice. În plus, legea este în continuă schimbare și, prin urmare, acordul pentru ocuparea forței de muncă trebuie revizuit în mod regulat.

Concedierea personalului din Olanda

Ar putea fi dificil să se tragă un angajat din cauza diferitelor dispoziții legale referitoare la concediere.

În primul rând, trebuie să aveți argumente rezonabile în sprijinul deciziei dvs. de a pune capăt contractului de muncă. Legea din Țările de Jos menționează opt motive posibile, inclusiv circumstanțele economice, performanțele insuficiente, abaterile grave, concediile medicale cu o durată mai mare de 2 ani și bolile frecvente.

Contractul de muncă poate fi reziliat pe rute diferite. Cea mai ușoară abordare este încheierea unui acord de încetare a încheierii contractului de muncă cu consimțământul reciproc. În timpul acestui proces, cele două părți intră adesea în negocieri. Puteți, de asemenea, să reziliați contractul de muncă solicitând Agenției de Asigurări a Salariaților (sau UWV) să emită un permis de concediere. Aceasta este o soluție posibilă numai în cazul în care angajatul a fost în concediu medical pentru 2 ani sau mai mult sau locul de muncă a devenit redundant din motive tehnice, economice sau organizatorice. A treia posibilitate este de a solicita dizolvarea contractului în instanță din cauza unor deficiențe, cum ar fi lipsa performanței.

UWV și Curtea nu ar permite încheierea unui contract de muncă în cazul în care există o interdicție de concediere (de exemplu, în timpul concediului medical sau a sarcinii).

În Țările de Jos, procedura de concediere este puternic reglementată. Suntem pregătiți să vă ajutăm să înțelegeți regulile și să le aplicați în interesul dumneavoastră.

În cazul în care aveți întrebări cu privire la subiectele menționate, biroul nostru olandez vă va oferi cu plăcere răspunsuri și vă va oferi insulte și ieșiri din forța de muncă olandeză.

Orașul înfloritor din Utrecht este renumit pentru că este creativ, sănătos, talentat și inteligent. Locuitorii săi, institutele de cunoștințe, autoritățile locale și companiile lucrează în colaborare pentru a atinge durabilitatea socială. Aceasta este locația ideală pentru stabilirea unei afaceri, datorită poziției sale centrale pe hartă, accesibilității, atmosferei favorabile de afaceri și forței de muncă înalt calificate. În plus, Utrecht oferă diverse locații de birou și de afaceri în partea sa istorică interioară și parcul științific inovativ.

Una dintre cele mai competitive regiuni din Europa

Conform indicelui de competitivitate regională al UE, Utrecht este a doua regiune competitivă de pe continentul european după Londra. Regiunea oferă un climat de afaceri excelent, o forță de muncă calificată și o economie puternică. Regiunea are un rang regulat, mult mai bun decât indicii pentru Paris, Frankfurt și Amsterdam. Utrecht este renumit pentru infrastructura digitală superioară, instituții pentru învățământul superior, piața muncii, inovare și tehnologie, și asistență medicală.

Viața sănătoasă a orașului

Utrecht este cel mai sănătos și mai rapid oraș din Olanda. A obținut rezultate remarcabile prin combinarea creșterii economice și a urbanizării rapide cu ambiția vieții sănătoase. Sănătatea, prosperitatea și bunăstarea sunt principalele puncte în dezvoltarea unui mediu durabil și sănătos de viață. Regiunea colaborează pentru soluții, servicii creative și produse inovatoare pentru a garanta că mediul înconjurător rămâne viabil, sănătos și verde.

Locație centrală, accesibilitate excelentă

Mulți consideră Utrecht drept un punct central de intersecție. Oferă o mare accesibilitate prin orice mijloace de transport. Toate autostrăzile importante din Olanda duc spre oraș. Aeroportul Schiphol este la câteva minute distanță de 30. Utrecht se mândrește cu cea mai mare gară din Olanda, care oferă transport către orice destinație, atât în țară, cât și în străinătate. Parcul de afaceri din Lage Weide găzduiește un mare port interior. Mai mult, Utrecht are o infrastructură digitală remarcabilă.

Tânăra forță de muncă calificată

Utrecht, inteligent și vibrant, are rezidenți tineri și luminoși. Orașul găzduiește mulți studenți și în fiecare an atrage un nou flux de persoane inteligente, talente și tinere. Mulți dintre ei decid să rămână în Utrecht și să lucreze aici după absolvire. În general, este destul de ușor să ajungeți la antreprenori ambițioși și talente inovatoare în zona Utrecht.

Standarde ridicate de viață

Utrecht este o metropolă compactă, primitoare, deschisă și accesibilă. Datorită dimensiunilor sale relativ mici, orașul poate fi ușor explorat cu bicicleta sau pe jos. Utrecht este popular cu fermecătorul său oraș istoric, diverse facilități culturale și zonă comercială extinsă. Oferă festivaluri pline de viață, parcuri superbe, muzee care inspiră, arhitectură incitantă și evenimente unice. Orașul oferă un mediu excelent pentru a trăi, a lucra și a studia și ocupă locul al doilea în numărătoarea inversă a orașelor cele mai urbane din Olanda (Consiliile Olandeze Atlas, 2017).

Comunitățile internaționale

Regiunea Utrecht găzduiește șaizeci de mii de profesioniști internaționali și companii străine 900 +. Școala sa internațională are o gamă diversă de programe europene de bacalaureat pentru învățământul secundar și primar. Pentru studenții internaționali care urmează învățământul superior, Utrecht are un campus internațional și un colegiu universitar. Centrul pentru Expats din oraș salută noii veniți pentru a obține informații practice despre studierea, munca și traiul în Utrecht.

În cazul în care sunteți interesat să înființați o afacere în Utrecht, contactați agenții noștri de încorporare. Ei vă vor conduce prin procesul de infiintarea unei companii in Olanda.